lunes, 17 de diciembre de 2018

¿DÓNDE SE CONSEGUIRÁ EMPLEO ESTAS NAVIDADES?


La campaña navideña generará más de 400.000 contratos entre el comercio, la hostelería, el transporte y la logística


De esta forma, los sectores que impulsan la creación de empleo son el comercio, la hostelería, el transporte y la logística, todos ellos directamente relacionados con el incremento del consumo y del turismo de las fechas navideñas. La estacionalidad de esta época del año genera que la mayor parte de las incorporaciones se llevan a cabo mediante contratos de duración determinada, ya que las empresas deben reforzar sus plantillas de forma transitoria debido al aumento puntual de la demanda. En este sentido, las incorporaciones comienzan en noviembre y se alargan hasta finales de enero, uniéndose con la campaña de rebajas.

Durante los últimos años, la digitalización y el desarrollo de las nuevas tecnologías han modificado los hábitos de consumo y, por lo tanto, también las necesidades del mercado laboral. El crecimiento registrado en el comercio electrónico ha influido en las demandas de las compañías, que buscan perfiles con competencias digitales para cubrir sus vacantes. De esta forma, las empresas en esta época necesitan cubrir puestos de empaquetadores, carretilleros, mozos de almacén o transportistas, entre otros. También se incrementan las necesidades de profesionales destinados a la atención al cliente, tanto para atención ‘online’ como telefónica.

A pesar del auge del comercio electrónico, el comercio tradicional se mantiene como el principal impulsor de la contratación durante estos meses del año. Así, se buscan dependientes, promotores, azafatos y perfiles comerciales, principalmente, entre los que se valora el trato cercano con el cliente y sus dotes comunicativas.

Por último, la restauración también experimenta un aumento de la demanda de sus servicios, motivado por los eventos sociales, como comidas y cenas, tanto de empresa como de amigos y familiares, por lo que se buscan cocineros, ayudantes de cocina y camareros para satisfacer el aumento de la demanda.


lunes, 3 de diciembre de 2018

EL BLACK FRIDAY Y EL CYBER MONDAY GENERARÁN 28.400 CONTRATOS DE TRABAJO EN ESPAÑA


La empresa de RRHH, Randstad, ha publicado sus previsiones de contratación con motivo de la llegada del Black Friday y el Cyber Monday, que provocan un aumento del consumo por las ofertas y promociones que realizan los comercios durante el último fin de semana de noviembre.

Para este análisis, Randstad ha tenido en cuenta los sectores de comercio y logística y transporte, directamente relacionados con el incremento del consumo durante este periodo.

En concreto, Randstad prevé que el Black Friday y el Cyber Monday generen en noviembre en España 28.400 incorporaciones, un 16% más respecto a 2017, cuando se firmaron 24.477.

Luis Pérez, director de Relaciones Institucionales de Randstad, explica que "el incremento de popularidad de ambas campaña comerciales en España está repercutiendo directamente en el mercado laboral. Durante los últimos años, el mes de noviembre, un mes con un consumo reducido en España por la cercanía de la Navidad, ha experimentado un incremento, gracias a las ofertas y promociones que se aplican en ambas iniciativas, lo que se ha traducido en un aumento de contrataciones en los sectores de comercio y logística y transporte".

Comercio, logística y transporte impulsarán la contratación


Los sectores que impulsan la generación de empleo durante la campaña del Black Friday y el Cyber Monday son comercio y transporte y logística, directamente relacionados con el incremento del consumo por las promociones y rebajas.

La incorporación de trabajadores durante este periodo se lleva a cabo mediante contratos de duración determinada, ya que las empresas deben reforzar sus plantillas de manera transitoria debido al aumento puntual de la demanda, pero, debido a la cercanía de la campaña de Navidad, algunas de estas incorporaciones se alargarán hasta el mes de enero.

En concreto, Randstad estima que durante la campaña de Navidad de 2018 se firmen más de más de 400.000 contratos por primera vez en la historia de España, 28.400 de ellos por el Black Friday.

Debido al auge del comercio electrónico, los profesionales en transporte y logística, junto con los especialistas en comercio, serán de los más demandados, lo que influye de manera directa en el mercado laboral.

Durante este mes las empresas tienen necesidad de cubrir puestos de empaquetadores, carretilleros, mozos de almacén o transportistas, entre otros. También se incrementan las necesidades de profesionales de atención al cliente, tanto para atención online como telefónica.

A pesar del auge del comercio electrónico, el comercio tradicional continúa manteniéndose como el principal impulsor de la contratación. Pequeños comercios y grandes superficies buscan perfiles que refuercen sus plantillas ante el aumento de consumidores. Para ello se buscan dependientes, promotores y perfiles comerciales, principalmente, entre los que se valora el trato cercano con el cliente y sus dotes comunicativas.




jueves, 15 de noviembre de 2018

LA IMPORTANCIA DE LA ERA DIGITAL EN EL EMPLEO



Además, a día de hoy, es imprescindible tener un perfil lo más completo y limpio posible en LinkedIn o Facebook. Ya que prácticamente desde todas las empresas se revisa si los candidatos tienen el currículum en la primera plataforma, y aunque en menor medida y con otro tipo de objetivos, también se puede mirar la segunda, con el interés de ver  si el candidato puede encajar en el equipo y en la empresa.

Otra indicación a tener en cuenta, es contactar con la empresa por otras vías, diferentes a aquella a través de la cual se ha publicado la oferta. De este modo,  la empresa verá que el  candidato es proactivo. Por ejemplo, a través de LinkedIn  podrías tener acceso al director de Recursos Humanos de dicha empresa. Por lo tanto, después de enviar la oferta por la vía que correspondiese (correo electrónico, la plataforma de ofertas de empleo...), podrías ampliar tus posibilidades de visibilidad escribiendo directamente al máximo responsable, a través de ésta vía de comunicación.


jueves, 1 de noviembre de 2018

RECOMENDACIONES CLAVE PARA LA BÚSQUEDA DE EMPLEO


Así mismo, y siguiendo la línea de recomendaciones por parte de Caparrós, de Trabajando.com,  y Sánchez, de Experis. Añadimos las siguientes  recomendaciones  a tener en cuenta para la búsqueda efectiva de empleo.

Comentan que para trabajos más estables y con más cualificación, así como para mandos intermedios, los mejores meses son octubre y noviembre. Ya que  las empresas en octubre ya tienen los presupuestos del siguiente año fijados y, por lo tanto, saben en qué medida tendrán que ampliar las plantillas. Y además, conocen las necesidades de la empresa tras el análisis realizado en septiembre. Por eso los procesos de selección suelen lanzarse en otoño.

Recomendaciones clave para la búsqueda de empleo

La primera y más importante, es tener claro que uno quiere o necesita cambiar de trabajo.

Cuando empiezas a recibir o a ver ofertas, lo siguiente es informarse muy bien de la empresa, conocer su política y si tú crees que encajarías en ella.En el trabajo, se pasan muchas horas, y es por ello que entrar en un proceso de selección sin información suficiente de la empresa es un grave error.

La información es poder, y las empresas lo saben. Es por ello, que mejoran y aumentan cada vez más su inversión en imagen, tanto en la imagen interna como externa. De aquí la relevancia de conocer lo máximo posible la compañía para la que vas a ofrecerte: busca la empresa en redes sociales, lee lo que la prensa cuenta de la compañía, consulta cuáles han sido sus resultados en los últimos años... De hecho, este es uno de los principales errores que cometen los demandantes de empleo en su proceso de búsqueda.



Redacción del CV: rápido, conciso y coherente





También hay que tener ciertos aspectos en cuenta a la hora de enviar el currículum a una empresa, principalmente si es para un puesto concreto.

1.Una vez vista la oferta, hay que ser rápido.

Al ver una oferta que le interesa a uno, es necesario mover el currículum de manera rápida, porque corremos el riego de que si nos demoramos, recursos humanos no acepte más candidatos.

2.Adaptación al puesto de trabajo

No se debe enviar el mismo currículum a todas las empresas, sino que una vez que se escoge la oferta a la que se va a enviar, es importante adaptarlo a esa en concreto. Y en este sentido, hay que dar mayor énfasis a la formación o experiencia que le  interesa al entrevistador.

Porque eso, es en lo que la empresa se va a fijar para contrastar si cumples los requisitos que están buscando.

Por ejemplo, puedes marcar con negrita los aspectos del CV que coinciden con lo que la empresa está buscando. Ya que normalmente, el seleccionador mira muy rápido el curriculum , y necesita, en un primer vistazo, detectar los aspectos clave que le interesan.

3.Ser organizado, limpio y coherente en la redacción del CV

Es importante que no se solapen las fechas de los empleos que se desglosan en el documento, y, no cometer faltas de ortografía en la redacción del mismo. Y por último, aunque no mesnos importante, incluir todos los datos de contacto para que la empresa, en caso de ser el candidato o candidata seleccionado/a después de pasar la entrevista, pueda informarte de ello.



lunes, 15 de octubre de 2018

¿ES SEPTIEMBRE REALMENTE EL MEJOR MES PARA BUSCAR TRABAJO?

De la entrevista que El Confidencial ha mantenido con Caparrós, de Trabajando.com, y Sánchez, de Experis, expertos en empleo y empleabilidad, se ha extraído la siguiente información, a tener en cuenta para todas las personas que tengan intención de iniciar la búsqueda activa de empleo en el mes de septiembre.

¿Es septiembre realmente el mejor mes para buscar trabajo?




Se acaba el verano y muchos empiezan a preparar sus CV con el objetivo de cambiar de trabajo o de salir de las listas del paro...

Ha llegado la hora. Termina el verano, y después de estar prometiéndote a ti mismo durante todo el mes de agosto que es hora de cambiar de vida, llega septiembre. "Cuando terminen las vacaciones preparo mi currículum y busco trabajo". Llevas diciendo esta frase durante los últimos días y, al fin, ha llegado el momento. Aún no sabes por dónde empezar, pero ya está decidido: este mes vas a buscar un nuevo empleo.

Según una encuesta publicada por CV-Coach, la mayoría de los españoles redoblan sus esfuerzos en la búsqueda de empleo al regresar de las vacaciones, después del período estival, en el que han podido descansar de cuerpo y mente, desconectar de la vida laboral y coger fuerzas para un nuevo curso. Sin embargo, ¿es este mes el mejor para buscar trabajo? Los expertos lo tienen claro: no lo es.

"En septiembre, las empresas regresan a la actividad normal y comienzan a preparar los objetivos del próximo año", explica a El Confidencial José Julián Sánchez, director de Experis, una de las marcas de selección de ManpowerGroup. Es en este período cuando las compañías empiezan a valorar los proyectos que se van a llevar a cabo el siguiente año y, con ello, las personas que se necesitarán para realizar estos proyectos.

Por ello, "es cuando termina el mes de septiembre cuando se sabe exactamente qué perfiles se necesitan y cuáles se van a incorporar", señala. En la misma línea responde a este diario Javier Caparrós, director general internacional de Trabajando.com y HR-Consulting, que si bien señala que "no es mal mes para empezar el proceso de búsqueda, no es el mejor para hacerlo".


lunes, 1 de octubre de 2018

OTOÑO JOVEN: CURSOS GRATUITOS DE CAPACITACIÓN CURRICULAR



Talleres y cursos… La Dirección General de Educación y Juventud del Área de Gobierno de Equidad, Derechos Sociales y Empleo ha elaborado un programa de cursos y talleres de capacitación curricular gratuitos para mejorar la situación de los jóvenes madrileños y ayudarles en la búsqueda de empleo bajo la denominación “Otoño Joven 2018”.




sábado, 15 de septiembre de 2018

31 DE AGOSTO DE 2018: EL DÍA QUE MÁS EMPLEO SE DESTRUYÓ EN LA HISTORIA EN ESPAÑA


El último día del mes se perdieron por primera vez más de 300.000 empleos en una sola jornada.

El día 31 de agosto de 2018 se batió un triste récord para el mercado laboral en España. Por primera vez en un solo día se destruyeron más de 300.000 puestos de trabajo. Fue viernes, la jornada de la semana donde más puestos de trabajo se dan de baja habitualmente en la Seguridad Social. Y encima, el último día de agosto y de la temporada de verano. La combinación arroja cifras récord: se dieron de baja 363.017 afiliados y solo 58.375 de alta. El saldo neto: 304.642 empleos menos, el récord para una sola jornada.





La cifra de bajas de afiliados para un solo día (que no se deben confundir con despidos) no es la más alta (se han llegado a dar de baja medio millón de empleos en una jornada). Pero esos terremotos de afiliación suelen ir acompañados de otras tantas altas. Con lo que entre los trabajadores y salen y los que entran, el saldo neto siempre se había quedado por debajo de los 300.000 empleos destruidos. Hasta ahora.

Estas cifras no representan necesariamente despidos, sino finalizaciones de contrato: muchas veces simplemente son bajas que en la siguiente jornada (o el lunes siguiente) retoman su trabajo con un nuevo contrato. De hecho, una de las características del nuevo mercado de trabajo postcrisis es la de la proliferación de contratos: cada vez más cortos.

El paro sube en 47.047 personas en agosto tras destruirse 203.000 empleos.

La Seguridad Social recupera la cota de los 19 millones de afiliados 10 años después.

La temporalidad y la precariedad hace que se firmen muchos acuerdos de una semana e incluso de solo un día de duración. El número de contratos registrados solo durante el mes de agosto ha sido de 1.602.495. Supone un incremento de 66.095 (4,30%) sobre el mismo mes del año 2017. Del total, 1.448.574 eran contratos temporales. En julio (mes para el que ya hay estadísticas detalladas de todos los tipos de contrato firmados) de los más de dos millones de contratos que se rubricaron, 515.220 eran para una duración de menos de siete días. Y otros 91.664 contratos eran de entre 7 y 15 días.

Como balance final, en el mes de agosto, según los datos publicados este martes, el número de parados registrados en las oficinas de los Servicios Públicos de Empleo ha subido en agosto en 47.047 personas en relación con el mes anterior. Es el mayor aumento del paro registrado para un mes de agosto desde 2011. Y se han destruido casi 203.000 empleos. Eso significa que la creación de empleo registra su peor cifra desde enero de 2016 y el peor mes de agosto desde 2008.



sábado, 1 de septiembre de 2018

LOS PUESTOS DE TRABAJO OFERTADOS EN ESPAÑA CRECEN UN 21% RESPECTO A 2017




InfoJobs, la plataforma líder para encontrar empleo y talento en España, estudia mensualmente el estado de la oferta y la demanda de empleo en nuestro país, para revelar la evolución de los sectores laborales en cuanto a número de vacantes y cuáles son las mejores oportunidades para encontrar trabajo. En el mes de agosto, InfoJobs recogió un total de 259.913 puestos de trabajo, que supusieron un incremento del 21% respecto al mismo período del año anterior, con 44.705 vacantes más.

La modalidad contractual indefinida representó el pasado mes el 34,3% de las vacantes publicadas.

Aunque Madrid y Cataluña son las Comunidades que más empleo generan, las zonas turistas son las que más crecimiento de vacantes han experimentado con respecto al mismo periodo del año anterior. 

La Comunidad de Madrid, con 80.407 vacantes; Cataluña, con 62.940 y Comunidad Valenciana, que roza las 24.000 ofertas de trabajo publicadas, lideraron la creación de empleo en España durante el mes de agosto, concentrando el 64,3% de las vacantes ofertadas. Debido al periodo vacacional, también este mes otras regiones cada vez más turísticas como País Vasco o Galicia, así como Islas Baleares han experimentado un aumento por encima del 35% en las ofertas de empleo con respecto a agosto de 2017.

Los puestos que ofrecen mejores oportunidades en España

El pasado mes de agosto, destacan por volumen de vacantes los sectores de Atención al cliente con un total de 27.506 ofertas de trabajo en InfoJobs e Informática y Telecomunicaciones con 23.680 vacantes de empleo. La categoría con más volumen de vacantes es Comercial y Ventas con 60.809 ofertas.

Otros sectores que también han concentrado un amplio volumen de vacantes durante el mes de agosto son Profesiones, Artes y Oficios (20.907) y Compras, Logística y Almacén (19.868 ofertas).

Más de 54.000 vacantes en InfoJobs ofrecían en agosto contrato indefinido.

Entre los puestos de trabajo ofertados durante el mes de agosto, se publicaron en InfoJobs un total de 54.277 ofertas que ofrecían contratación indefinida. Esta modalidad representó un 34,3% del total de ofertas de trabajo que informan sobre el tipo de contrato.

Por su parte, los contratos de duración determinada representaron, el pasado mes, el 36,2% de las ofertas (57.321 ofertas de trabajo). La campaña de verano, que se alarga hasta este mes, tiene una consecuencia directa en la oferta de este tipo de modalidad contractual.

En lo que respecta al tipo de jornada a realizar, entre los puestos ofertados en agosto destacó el peso de la jornada a tiempo completo, que representó el 59,8% del total de vacantes publicadas en InfoJobs. El 17,8% de las vacantes correspondía a empleos a tiempo parcial, mientras que el 5,3% de los puestos de trabajo planteaba realizar una jornada intensiva.

Perfil de los candidatos en España: casi el 40% poseen estudios universitarios
Un total de 906.747 candidatos se inscribieron a las ofertas de trabajo publicadas en InfoJobs durante el mes de agosto.

Del total de personas inscritas en el pasado mes, casi el 40% indicaba tener estudios universitarios, mientras que el 27% declaraba poseer un ciclo formativo. En relación con su nivel laboral, se observa que el 59,3% de los candidatos inscritos en agosto ocupaba o trabajaba en posiciones de empleado, un total de 517.019 personas. Mientras el 9,6% de los candidatos era especialista y el 7,9% ocupaba un cargo de mando Intermedio.

En lo que respecta a las preferencias de dichos candidatos, cada usuario de InfoJobs puede seleccionar más de una preferencia en cuanto a la modalidad contractual. En agosto, el 77,4% de los candidatos incluyen entre sus preferencias la contratación indefinida, en contraposición al 20,7% que manifiesta preferir un contrato de a tiempo parcial.

Asimismo, cuando los candidatos tienen una preferencia en cuanto a la jornada laboral a realizar, la opción más elegida es la jornada completa, por el 35,5% de los inscritos en agosto. El 12,7% de los candidatos escogerían una jornada intensiva, en su mayoría intensiva de mañana (8,1%), mientras que el 9,4% restante preferiría trabajar a tiempo parcial, principalmente en horario de mañana (4,6%).

Cifras por Comunidades Autónomas

Analizada la variación interanual, Comunidad Valenciana es la que más crece respecto a agosto de 2017 debido al periodo estival, con un aumento del número de ofertas publicadas en InfoJobs del 75%.

Así han evolucionado los puestos de trabajo publicados en España en el mes de agosto:




martes, 17 de julio de 2018

CURSO DE CARRETILLERO BECADO PARA PERSONAS DESEMPLEADAS EMPADRONADAS EN EL DISTRITO DE CARABANCHEL



La Agencia para el Empleo de Madrid, es un organismo autónomo del Ayuntamiento de Madrid que trabaja para promover el empleo, conectando las necesidades de las empresas y las capacidades de los trabajadores.

La Agencia para el Empleo de Madrid en colaboración con el Área de Gobierno de Coordinación Territorial y Colaboración Público Social del Ayuntamiento de Madrid y la Junta Municipal de Distrito de Carabanchel, en el marco del Fondo de Reequilibrio Territorial, ofertarán 3 ediciones del siguiente curso de formación becado:
“Carretillera/o”

Los cursos tendrán una duración de 251 horas y cuenta con quinceplazas abiertas a aquellas personas que, desempleadas, cumplan los requisitos establecidos para acceder a la presente convocatoria y tiene el objetivo primordial de proporcionar las competencias que faciliten el acceso a un puesto de trabajo a aquellas/os madrileñas y madrileños que se encuentren en situación de desempleo.

Las personas participantes en estas acciones formativas percibirán una beca de 400€ al mes.
El plazo para la formalización de solicitudes empezará a contar desde el día de publicación de la presente Convocatoria en la web municipal y permanecerá abierto hasta el inicio del proceso de selección de la acción formativa.

La Agencia para el Empleo de Madrid se reserva el derecho de anular el curso incluido en la presente convocatoria en caso de no contar con un número suficiente de candidatas/os para cubrir las plazas ofertadas, o si las/os candidatas/os existentes no se adaptan al perfil y/o competencias requeridos.
Si estás interesado/a puedes apuntarte en el siguiente enlace:


jueves, 5 de julio de 2018

EL PARO REGISTRADO SE HA REDUCIDO EN 89.968 PERSONAS EN EL MES DE JUNIO







  • Se han registrado 192.972 contrataciones indefinidas, 113.690 a tiempo completo y 79.282 a tiempo parcial
  • Desde máximos registrados en febrero de 2013, el paro se ha reducido en 1.960.060 personas, pero este descenso sigue siendo en torno a 7 puntos inferior a niveles precrisis
  • La tasa de cobertura de prestaciones por desempleo ha sido en mayo el 56,03%
El número de parados registrados en las oficinas de los Servicios Públicos de Empleo ha bajado en junio en 89.968 personas en relación con el mes anterior. En términos desestacionalizados el paro ha descendido en 15.865 personas.
Respecto a junio de 2017 el paro se ha reducido 200.649 personas, lo que sitúa su nivel de reducción interanual en el 5,97%.
Así, la cifra total de parados registrados es de 3.162.162, la más baja desde diciembre de 2008. Ello supone que desde máximos registrados en febrero de 2013, el paro se ha reducido en 1.960.060 personas, pero este descenso sigue siendo en torno a siete puntos por debajo de niveles precrisis.
El desempleo masculino se sitúa en 1.295.352 personas, al bajar en 51.788, y el femenino en 1.866.810, al reducirse en 38.180 personas respecto al mes de mayo. Si lo comparamos con junio de 2017, el desempleo masculino baja en 128.382 personas y el femenino desciende en 72.267.
El paro registrado ha bajado en todas  las comunidades autónomas, entre las que destacan: Cataluña (-15.376), Andalucía (-10.493) y la Comunidad de Madrid (-9.713).
Por sectores económicos de procedencia de los trabajadores, el paro registrado se ha reducido en cuatro: en Servicios 66.698, en Construcción 9.407, en Industria en 9.123 y en colectivo de personas sin empleo anterior en 7.313. Por el contrario ha aumentado en Agricultura y Pesca en 2.573 personas.

martes, 3 de julio de 2018

LA CONTRATACIÓN INDEFINIDA CRECIÓ UN 16% INTERANUALMENTE





En junio de 2018 se han registrado 192.972 contratos de trabajo de carácter indefinido, lo que supone un incremento del 15,93%, 26.510 contratos más sobre el mismo mes del año anterior. En Cuanto a duración de la jornada, 113.690 son a tiempo completo y 79.282 a tiempo parcial.
 El número total de contratos registrados durante el mes de junio ha sido de 2.055.762,  representa  un descenso de 33.758 (-1,62%) sobre el mismo mes del año 2017.
 Por su parte, la contratación acumulada en los seis primeros meses de 2018 ha ascendido a 10.829.878, lo que supone 289.420 contratos más, un 2,75% que en igual periodo del año anterior.
 Los contratos indefinidos del mes de junio se dividen, en cuanto a la duración de su jornada, en 113.690 a tiempo completo y 79.282 a tiempo parcial.
 En términos acumulados, los contratos indefinidos a tiempo completo alcanzan en los seis primeros meses un total de 666.788, un 16,54% más que en igual periodo del año 2017. Y los contratos a tiempo parcial suponen un total de 456.621, un 16,28% más en  igual periodo del año anterior.
 El resto de contratos, hasta completar el total de 2.055.762 del mes de junio de 2018, son 15.974 de carácter formativo y 1.846.816 otro tipo de contratos temporales.




jueves, 31 de mayo de 2018

CREACIÓN DE EMPLEO RÉCORD EN MAYO: 237.207 NUEVOS PUESTOS DE TRABAJO




Mayo suele ser un buen mes para el empleo gracias al impulso que da al mercado laboral el inicio de la campaña estival. Y en esta ocasión, también ha sido así. El paro registrado en los servicios públicos de empleo (antiguo Inem) bajó en el mes que acabamos de despedir en 83.738 personas y se crearon 237.207 empleos. Una cifra récord en el quinto mes del año. Así, el número de parados se sitúa en 3.252.130 y el de afiliados alcanza ya los 18.915.668, según los datos publicados por el Ministerio de empleo y Seguridad Social. Se trata del mejor mayo de la serie histórica del Ministerio de Empleo. Además, el dato desestacionalizado, es decir, descontando el efecto calendario, avanza también de forma importante: con 70.898 nuevos cotizantes. Y, en términos interanuales, el quinto mes del año cierra con 570.254 afiliados medios más, es decir, el 3,11%.

Y si el dato en general es bueno, lo es también en lo que se refiere al empleo femenino con 8.773.053 trabajadoras, el mayor nivel jamás registrado. Las mujeres representan así el 46,38% de los ocupados.


lunes, 28 de mayo de 2018

LA HOSTELERÍA TIRA DEL EMPLEO



Un mes más, la hostelería fue la principal responsable del tirón del empleo en mayo, gracias al impulso de las contrataciones ligadas a la campaña turística de verano. Sólo en el régimen general, se crearon 74.642 empleos (5,82%). Pero el sistema también sumó cotizantes en las actividades administrativas y los servicios auxiliares, 22.047 (1,74%); el comercio y la reparación de vehículos de motor y motocicletas con 15.435 (0,65%%); la industria manufacturera, 10.055 (0,56%); la construcción, 17.543 (2,18%) y el transporte y almacenamiento, 9.838 (1,43%).Por lo que respecta al Sistema Especial Agrario, registró 27.420 ocupados más (3,51%) en mayo, y se sitúa ya en 808.785 afiliados medios. Por su parte, el Sistema Especial del Empleados del Hogar baja en 141 (-0,03%) y alcanza los 420.147 ocupados.
En cuanto al régimen de autónomos se incrementó en mayo en 14.544 personas (0,45%) y cuenta ya con 3.261.398 personas. Aunque el dato de la afiliación es sensiblemente mejor que el del año pasado, cuando se crearon 223.192 empleos, el del paro es el peor registro en un mes de mayo desde 2012. Ahora bien, con este nuevo descenso, el número total de parados se sitúa en 3.252.130 personas, la cifra más baja desde diciembre de 2008. Y el dato desestacionalizado también arroja una reducción, en concreto, de 3.236 personas. Además, respecto a mayo de 2017, el desempleo ha caído en 208.998 personas, lo que sitúa la reducción interanual en un 6,04%.Si analizamos los datos por regiones, el paro bajó en todas las comunidades en el quinto mes del año, aunque lo hizo con especial intensidad en Cataluña (-13.378), Andalucía (-13.001) y Madrid (-9-830).Por sectores, los servicios lideraron el descenso del número de desempleados con 53.542 parados menos, seguidos a gran distancia por la construcción (-11.254), la industria (-8.227), la agricultura (-8.032) y el colectivo sin empleo anterior (-2.683).En cuanto a los contratos registrados, en mayo se firmaron 2.058.400. De estos, sólo 200.078 fueron indefinidos, el resto, 1.858.322 (90,27%) fueron temporales. Pese a todo, Empleo destaca, no obstante, que se trata del mejor registro de contratos fijos en un mes de mayo de toda la serie histórica, y subrayan que la contratación indefinida ha crecido un 19,6% respecto a mayo de 2017.


lunes, 30 de abril de 2018

LOS PARADOS SIN PRESTACIÓN CAEN AL 43,7% EN ABRIL





La cobertura del sistema de protección por desempleo durante el mes de abril ha sido del 56,28%, lo que supone que hay un 43,72% de personas en situación de desempleo que no percibe prestación, un porcentaje que ha mejorado en más de dos puntos, ya que hace un año era del 46,25%.
De acuerdo con los datos publicados por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, los beneficiarios de prestaciones por desempleo existentes a final del mes eran 1.769.587, el 2,3% menos respecto al mismo mes del año anterior, según informa Efe.
El hecho de que haya menos beneficiarios de prestaciones y que, sin embargo, haya mejorado la tasa de parados protegidos respecto del total se debe a que el descenso del desempleo que se produjo en marzo se concentró entre aquellos que recibían algún tipo de prestación.



viernes, 9 de marzo de 2018

SE NECESITAN LIMPIADORAS/ES





OFERTA - Limpiezas en Madrid (MADRID). Empresa de limpieza de ambito nacional, precisa cubrir varios puestos de Limpiadoras/es (PREFERIBLES CON DISCAPACIDAD) para Organismos Públicos en MADRID. Interesadas/os enviar Curriculum actualizado a: sjimenez@multianau .com
Tipo de puesto: Jornada completa, Media jornada, Temporal
Sueldo: 15.000,00€ /año
Experiencia requerida:
  • Limpiezas: 1 año
Educación requerida:
  • Básica u obligatoria
Ubicación del empleo:
  • Madrid, Madrid

lunes, 15 de enero de 2018

Promoción para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres


Curso GRATUITO dirigido a la obtención del título oficial en Promoción para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres. Inicio FEBRERO 2018

Descripción

Detectar situaciones de desigualdad, visibilizándolas ante el conjunto de la sociedad, trabajando en su prevención y en su erradicación en colaboración con el equipo de intervención, las instituciones y los agentes sociales, y potenciando la participación ciudadana de las mujeres, así como la articulación de procesos comunitarios enfocados hacia su “empoderamiento”.

Requisitos

Los requisitos para poder participar en este certificado que se imparte de forma gratuita es ser trabajador desempleado inscrito en las oficinas del INEM de la Comunidad de Madrid para ello es necesario presentar copia de la documentación que lo acredite:
·         Fotocopia del DNI o NIE
·         Fotocopia de la Seguridad Social como titular.
·         Fotocopia de la demanda de empleo en fecha.
·         Al tratarse de un certificado de profesionalidad de nivel 3 el alumno ha de acreditar con copia de su titulación el haber superado el nivel de bachiller (COU en el antiguo plan) o FPII

DETALLES DEL CURSO
 DURACIÓN 
   570 hora
 CLASES
   de lunes a viernes turno de mañana
 MODALIDAD
   Presencial
 GRUPOS
   15 alumnos
 FECHAS
   Febrero 2018
 PRECIO
   Gratuito